"Слепые пятна" карьеры и мифы успеха в бизнесе

Как часто вы не способны увидеть того, что находится прямо у вас перед глазами? Эксперт по вопросам карьеры Александра Левит объясняет, что такое "слепые пятна" карьеры.

- В книге "Слепые пятна" Вы рассматриваете 10 крупнейших мифов успеха в бизнесе. А что побудило Вас написать такую книгу?

Я решила написать "Слепые пятна", поскольку была уставшая бессмысленными теориями, которые распространялись компаниями и людьми, которые считают, что они имеют отношение к карьере. Я хотела быть искренней с читателями и поэтому честно рассказываю, что влияет на их успех в современном мире бизнеса. Я хотела чего-то большего, чем дешевые провокационные советы вроде "бросайте офисную работу и начинайте свой бизнес", или "немедленно идите в кабинет руководителя и заставьте его уважать вашу индивидуальность".

- Какой Ваш любимый миф и почему?

Должна сказать, что мне пришлось столкнуться с большинством мифов, описанных в книге, на собственной практике. Поэтому в определенной степени они все мои "любимые". Но главным считаю миф о том, что можно достичь успеха за одну ночь. Правда же гораздо более прозаична - существует всего несколько примеров быстрого успеха (и то можно сомневаться в их подлинности). Абсолютное же большинство успешных людей полностью отдали себя и свою жизнь достижению целей.

- С каким самым большим вызовом придется столкнуться работникам в течение следующих 1-2 лет?

Наибольший вызов для любого работника - это умение найти "значение" в своей работе. Около 80% работников сегодня недовольны ею. Но это недовольство может вылиться в открытие новых возможностей, поскольку несчастные люди постоянно находятся в поиске и обучении. Единственное, о чем нужно помнить - такой поиск может занять много времени и много усилий. Но это стоит того!

- Вы утверждаете, что Ваша цель - помогать людям оттачивать их ключевые навыки. Какой первый шаг в этом направлении?

Первый шаг - понять, чего вы не знаете и в какой сфере вы можете достичь совершенства. Как правило все, что нужно для успеха, уже присуще вам. Направление энергии в поиск призвания позволит развеять туман над "слепыми пятнами" и вы наконец поймете, в какую сторону хотите двигаться.

- А какой совет стоит дать будущим предпринимателям?

Если вы хотите создать собственную компанию, тогда мотивации вроде усталости от своей нынешней работы или ненависти к руководителю будет мало. Вам придется подумать о рынке, на котором вы хотите работать и быть готовыми работать гораздо больше, чем вы работаете в офисе.

- Название вашей книги - "Слепые пятна" - означает нечто, что находится прямо перед нашим носом, но мы все равно не видим этого. Каким же образом можно научиться видеть такие вещи?

Прежде всего следует научиться уделять больше внимания долгосрочным результатам нашего отношения и поведения, внимательно прислушиваться к обратной связи от разных людей. И не бояться признавать свои ошибки (хотя это может быть и нелегко).

Хотите устроить незабываемый корпоратив для своих сотрудников? В этом вам поможет Event-агентство Мандарин о котором можно почитать на сайте mandarin.dp.ua. Благодаря этому агентству вы сможете улучшить коллективный дух и выйти на принципиально новый уровень в вашем бизнесе.